Mujeres y finanzas

¿Son las mujeres distintas al invertir?, ¿y gestionando sus finanzas?, ¿cuál es el valor que aportan en la Dirección? De estas y más cuestiones hablaremos en este grupo.
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Artículos de Mujeres y Finanzas


I Estudio sobre hábitos financieros de la mujer profesional

Os dejo este interesante estudio realizado por Womenalia y EVO sobre los hábitos financieros de la mujer profesional, en el que se analizan los usos y valoraciones que se hacen de la banca española, así como las preferencias por distintos productos financieros.  I estudio sobre hábitos financieros de la mujer profesional from María Tejero   …
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Mujeres e inversiones: ¿qué les preocupa?

Las mujeres sí invertimos. Y nos interesan las finanazas. Aunque todavía nos implicamos menos que los hombres en la gestión de nuestro ahorro. En Abante hemos preparado una guía, Mujeres y decisiones de inversión, en la que recogemos los resultados de una encuesta entre más de mil mujeres para conocer sus preocupaciones a la hora de planificar sus inversiones y saber c…
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El problema de la diferencia de salarios de las mujeres tiene que terminar ya

Este quizá fue uno de los mensajes más impactantes del discurso de David Cameron, primer ministro británico en el Encuentro de CEOs organizado el pasado mes de Julio por la publicación “The Times”. Durante su comparecencia, el primer ministro expuso los objetivos del gobierno para los próximos cinco años. Entre ellos destacó la recuperación y crecimiento impulsado por el sector…
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'Backroom 2 Boardroom'

Este miércoles 8 de julio, a partir de las 18.30 de la tarde, se celebra una nueva edición de la interesante mesa redonda "Backroom 2 Boardroom", impulsada por @aberdeenAM ( grupo en Unience) y en el que se analizará y debatirá la evolución de la presencia de la mujer en el ámbito de las finanzas. En los próximos días publicaremos una selección de algunas de las in…
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"La diversidad como clave del éxito": Juntos creamos valor

Ayer asistí a una tertulia muy interesante organizada por Tressis y Aberdeen: "La diversidad como clave del éxito". El objetivo de este coloquio no era hablar de las diferencias o una reivindicación de igualdades, según comentaron, su finalidad era hablar de cómo la diversidad crea valor en las organizaciones y cuál es el papel de la mujer en la sociedad actual.  Tod…
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Finanzas, planificación y futuro ¿Quién decide?

Me ha llegado este evento a través de EFPA España, que puede ser interesante. Es el 18 de junio, y lo organiza AXA: Programa: 19:00h Bienvenida por AXA Exclusiv 19:05 Entrevista por Mujerhoy: Laura Sánchez, Madre, modelo, actriz, emprendedora y empresaria. Una entrevista profesional y personal para conocer de cerca su visión y reflexiones sobre gestión, emprendimient…
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Talento femenino: Infografía sobre la mujer en la alta dirección

Acabo de ver esta infografía muy básica de IPADE sobre las mujeres en la alta direción. Me ha sorprendido el dato de China, en el que hay una inclusión del 51% de mujeres en la Alta Dirección: …
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Anne Richards premiada por 100 Women in Hedge Funds

Si bien hace un mes hablábamos sobre las mejores gestoras de fondos de inversión, hoy me gustaría destacar un premio que acaba de recibir Anne Richards, Directora de Inversiones a nivel global de Aberdeen, a quién pudimos ver en directo hace poco en el “Backroom 2 Boardroom” de Aberdeen en Madrid. La organización 100 Women in Hedge Funds otorga cada año este rec…
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¿Quién dijo que no había mujeres en la gestión de fondos? Aquí tienes las mejores

Si os preguntara nombres de gestiores españoles puede que en menos de diez segundos ya hubieran salido más de cinco nombres, pero ¿y si en lugar de eso preguntara por gestoras? Con suerte vendría un nombre a la cabeza en ese mismo tiempo. Esta mañana @ManuelCu comentaba un artículo de elEconomista sobre los fondos de bolsa española con mayor patrominio que se venden en España, …
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Ana Patricia Botín, la nueva Presidenta del Banco Santander

Se confirma la noticia: Ana Patricia Botín será la presidenta del banco más importante de España, y de una de las cotizadas más seguidas en Unience, tras las reciente muerte de Emilio Botín. El nombramiento de Ana Patricia Botín, antigua Presidenta de Banesto y la tercera mujer más poderosa del Reino Unido, es algo merecido, siendo una de las persona…
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¿Por qué hay tan pocas mujeres gestoras de fondos de inversión?

¿Por qué no se corresponde el incremento de mujeres en la gestión de los fondos de inversión como sí sucede en los Consejos de Administración de las empresas, incluso cuando estas multinacionales pertenecen al sector financiero?. Según un estudio de 30percentcoalition.org (organización cuyo objetivo es la diversidad de género en los Consejos de Dirección de las empresas), l …
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Cómo se relaciona la selección de fondos de inversión con la mujer

InvestmentEurope, web especializada en fondos de inversión y profesionales de la inversión en Europa, ha puesto sobre la mesa cómo la selección de fondos de inversión y la mujer mantienen una “buena relación de amistad”(a veces). Y sólo a veces, pues parece que la geografía marca la diferencia esta vez. Mientras que el problema es menor para las mujeres en lo…
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Y el mejor directivo del año es...

... María Dolores Dancausa, la consejera delegada de Bankinter fue proclamada en abril como la mejor directiva de 2013, según la Asociación Española de Directivos (AED). Para nosotros la noticia es doblemente positiva, ya que se trata de la única mujer al frente de un banco del Ibex 35, y una de las directivas más importantes de nuestro país. Tal y como indican en la nota de p…
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¿Por qué hay menos mujeres en el sector financiero?

Cada día que pasa, aumenta la presencia de la mujer en el sector financiero. Un dato que, sin duda, es motivo de celebración, pues ello supone diversidad y, por tanto, un más en la toma de decisiones. En una palabra, eficiencia. Sí, pero. Todavía existe un gap en el número de unas y otros en el sector. ¿Por qué? Parece ser que la retribución salarial y la conciliación famili…
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Ana Guzmán: "Lo importante no es ser iguales, lo importante es hacer un buen equipo"

Ya está disponible la presentación que hizo Ana Guzmán, Senior Business Development Manager de Aberdeen Asset Management, durante el  Backroom to boardroom: La diversidad como clave del éxito. Entre las principales conclusiones encontramos: 1. España se encuentra entre los países de la OCDE con una peor posición de la mujer en el mercado laboral: 23 de 27. Sólo por dela…
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Artículo de Anne Richards: La diversidad no debe centrarse sólo en los puestos de Alta Dirección

La Directora de Inversiones a nivel global de aberdeen, y miembro del consejo de administración hace una acertada refelxión acerca de la importancia de que la diversidad esté presente en todos los ámbitos de la empresa. Espero que lo disfruteis! Gender equality must not start and finish in the boardroom   You might be forgiven for thinking that the fight to make s…
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Entrevista: "Mujeres y Finanzas" en Inspiration Day

La semana pasada asistimos al evento que organiza anualmente Womenalia, Inspiration Day, y nos hicieron una entrevista sobre la iniciativa " Mujeres y Finanzas" patrocinada por Aberdeen Asset Management.  En este artículo se explica el inicio de este grupo:  ¿Por qué mujeres y Finanzas? , y del evento en sí, cuyo objetivo es compartir opiniones sobre el perf…
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Así ha sido “Backroom 2 Boardroom” de Aberdeen

El pasado lunes retransmitimos en directo la mesa redonda que celebró Aberdeen en Madrid, “ Backroom 2 Boardroom ”. Moderada por Anne Richards , Chief Investment Officer de Aberdeen Asset Management, con  grandes profesionales como: - Isabel Linares: PricewaterhouseCoopers, Directora General del Centro de Innovación de Sector Público PwC - IE Business School - …
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Informe "Mujer directiva en España": El talento no tiene género

Acabo de leer el informe de PwC e Isotes sobre la situación de las mujeres directivas en España. ¿Sabías que, a pesar de que las mujeres representan el 45% del mercado laboral, su presencia en cargos de dirección es del 22%? Por suerte este porcentaje y otros muchos cada vez son más equitativos. Estos los datos que destaca el informe: Entre las principales barreras se desta…
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Mujeres y Abogacía: Sólo el 13% de los socios de bufetes son mujeres

Parece ser que el mundo de la abogacía va de la mano de las empresas del Ibex35 en cuanto a representación femenina se refiere en las diferentes capas internas: " Sólo el 13% de los socios de bufetes en España son mujeres".  Así rezaba el titular de un artículo que ha saltado a la palestra esta misma semana en Expansión. Un mensaje que ahonda con su entradilla: …
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