Otro PP

CX EVOLUCIO OCTUBRE 2019

N4883
6.86
17/12/2019
YTD
Rentabilidad en el año
-0.9% 3A anual.
Rentabilidad a 3 años
Nivel de riesgo
1
2
3
4
5
6
7

Información

La política de inversiones de este fondo está destinada a maximizar la rentabilidad a medio-largo plazo a través de la inversión de la mayor parte de la cartera en valores de Renta Fija de medio-largo plazo, en activos del Mercado Monetario y tesorería. La finalidad es obtener a vencimiento el objetivo de rentabilidad no garantizado de forma que a 31/10/2019 el valor liquidativo sea al menos igual al 112,06% del valor del día 31/01/2014 (TAE del 2% entre el 31/01/2014 y 31/10/2019). El fondo de pensiones invertirá en una cartera de renta fija, que podrá consistir en bonos emitidos o avalados por gobiernos de países de la OCDE y bonos no gubernamentales emitidos por entidades domiciliadas en países de la OCDE. Los activos estarán denominados en euros.

Código DGS PP
N4883
Fecha de inicio
5/11/2013
Patrimonio
3 M
Categoría M*
Otro PP
Categoría VDOS
RF EURO LARGO PLAZO
Rentab. año actual
12 meses
-0.92%
36 meses
-2.55%
Volatilidad
Comisión de gestión
Comisión variable
Por suscripción
Por reembolso

Rentabilidades

Este fondo a lo largo del año, alcanzando una rentabilidad acumulada del -0.86% en los últimos 5 años.
YTD
2019
2018
2017
2016
2015
2010
Rent. anual
-1.03%
-0.41%
0.84%
0.76%
1 año
-1.09%
3 años
-0.9%
5 años
-0.18%
10 años

Comparar con otros planes

Rentabilidad a 3 años frente al resto de planes de la categoría Otro PP

Comisión de gestión
Comisión de gestión
TER
3 años
Año actual
1 año
2 años
3 años
5 años
10 años
  • Frente a la categoría
  • Frente a la gestora

Flujos mensuales

Entradas y salidas de dinero mensuales.

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Aprende a invertir en planes de pensiones.
¿Qué es un plan de pensiones?
La definición de un plan de pensiones más sencilla es que se trata de un producto de ahorro a largo plazo pensado para la jubilación. Es el producto más popular y el que más comercializan bancos y entidades financiera a la hora de planificar el retiro.
Diferencia entre un plan de pensiones y un plan de jubilación
Los planes de pensiones están pensados para tener una buena jubilación. De ahí que sea fácil confundirlos con los planes de jubilación cuando en realidad se trata de dos productos de ahorro a largo plazo completamente distintos, con unas características fiscales y un funcionamiento diferente.
¿Por qué contratar un plan de pensiones?
Un plan de pensiones es un complemento a la pensión pública del Estado, cuyo futuro no está ni mucho menos asegurado en las condiciones actuales. Incluso aunque sí lo estuviesen, una de las máximas de la planificación financiera y la inversión es diversificar. En otras palabras, no poner todos los huevos en la misma cesta.
Las pensiones de la Seguridad Social
La mayoría de los españoles confía en la pensión pública de la Seguridad Social para asegurar su jubilación. El problema es que la forma en la que se calcula la pensión pública puede variar según lo que acuerden los partidos políticos. De hecho, la última reforma de las pensiones de 2013 ya lo hizo y a partir de 2019 cambiará incluso la forma en la se revalorizan las pensiones públicas.
¿Cómo funcionan los planes de pensiones?
El funcionamiento de un plan de pensiones es más sencillo de lo que pueda parecer. Básicamente, un ahorrador decide invertir su dinero en el plan y los gestores del fondo de pensiones se encargan de hacer crecer el dinero invirtiendo según los límites que marca la política de inversión del plan.
Ley de planes de pensiones
Los planes de pensiones son un producto de inversión a largo plazo regulado. El Real Decreto Legislativo 1/2002, de 29 de noviembre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Regulación de los Planes y Fondos de Pensiones y sus posteriores modificaciones.